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诚聘英才

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站长

月薪:-元

岗位职责

1、区域规划：负责所属区域内配送范围确定、运力规划与组建。2、过程管理：负责区域内配送时效、用户体验、配送效率等数据的监控，现场巡检，异常处理。3、团队管理：负责区域内配送司机的招聘、培训、考核。4、沟通协调：负责与总部运营管理、前置仓、区域营销、供应商相关人员对接，上传下达。5、安全管理：负责区域内配送司机的安全规范的宣导、检查，安全事故的上报、处理。

任职要求

1、有物流相关经验者优先考虑；2、熟悉区域零担物流市场，有填仓货、项目客户开发管理经验；3、有同行业同岗位经验，同时对快运/零担物流行业网络拓展、管理工作有专业经验。

招聘

夜班分拣主管

月薪:-元

岗位职责

1、管理现场分拣情况；2、负责每日播种任务及时完成，并确保零差异；3、负责部门人员效率提升、降低成本；4、负责本部门员工的教育、训练、工作计划、监督与实施；5、负责与配送团队保持良好沟通保障客户利益；6、负责处理工作中发生的异常状况；7、负责本部门以及工作区域的安全和环境卫生监督；8、负责网格仓商品及时发运，保障配送时效。

岗位要求

1、1年以上物流、仓储相关领域管理工作经验，有分仓管理经验者优先；2、较强的计划组强能力、计划落实能力、执行力和抗压能力；3、良好的沟通协调能力，熟练使用电脑，熟悉办公软件；4、熟悉物流、仓储业务流程，熟悉相关质量管理体系；5、有零售便利店或者生鲜工作经验优先。

招聘

夜班分拣员

综合月薪:-元左右

岗位要求

18岁到40岁，手脚伶俐做事细心认真

上班时间

凌晨0点到早上8点，上班时间段有时会有上下浮动

工资待遇

以集体计件制，多劳多得！

招聘

自带车司机

综合月薪:-元左右

岗位要求

1、要求持有C1证、D证2、身体健康无犯罪记录3、熟悉各乡镇司机优先4、自带三轮车/面包车/小货车5、刻苦耐劳，有一定沟通能力，能准确快速送达日常配送任务，并跟进客户售后或者售前服务另招不带车司机2-3名

招聘

仓库文员

月薪:-元

岗位要求

20-35岁，熟练使用常用基础办公软件（word、Excel、PPT等）

工作内容

1、仓库管理：负责各项目仓库货物收发，日常数据统计，司机退货对接工作及流程梳理；2、异常处理：处理破损件，赔付等事宜；3、其他事项：仓库账单制及核对，系统维护及盘点工作，完成领导交办的其他工作。

招聘

美团优选业务员

月薪:-元

岗位职责

1、通过市场拓展，进行业务洽谈，签约2、维护新老商家，与各商户建立长期稳定的合作关系3、商家运营，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；4、高效完成公司每月下发指标。5、具有超强执行力（重点要求）6、心理素质较高，有进取心，渴望成长，获得相应的经验；7、较强的市场推广能力or技能；

岗位要求

1、大专以上学历，销售工作经验优先；2、具有全面的思维能力，善于沟通，责任心强，具备良好的团队合作精神3、工作积极主动、有责任意识，有条理性，独立思考分析能力，善于在工作中总结、改进和提高4、熟练使用常用基础办公软件（word、Excel、PPT等）5、接受外调

招聘

只要你有梦想，有野心，肯进取，可以没经验，但要有态度，能吃苦耐劳重视个人长期发展，喜欢互联网！

应聘伍生

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